Crear una cultura de datos

Qué es y por qué es importante

¿Qué es la cultura de datos?

La cultura de datos es un tema popular. Es posible que haya escuchado el término en conversaciones sobre la transformación digital y la alfabetización de datos. ¿Qué es la cultura de datos exactamente y por qué es importante? Consiste en una misión compartida para capacitar con datos a todos los miembros de su organización. Esta cuenta con el respaldo de los líderes y de una comunidad interna. Además, se compone de personas con pensamiento crítico que promueven la toma de decisiones basada en los datos en cada nivel de la organización. En esta cultura se utilizan tecnologías flexibles y se aplica un modelo de gobernanza que respalda el análisis de autoservicio de manera escalable.

¿Por qué es importante la cultura de datos?

De pronto, prácticamente todas las empresas son empresas de datos. Además, la mayoría de las organizaciones están invirtiendo grandes cantidades de recursos para recopilar, almacenar y proteger sus datos. Sin embargo, los datos y la tecnología no son suficientes para tener éxito. Cuando se trata de los datos, el éxito depende de la cultura, es decir, cómo las personas usan los datos y toman decisiones todos los días.



Solo el 8 % de las empresas logra adaptar el análisis de manera eficaz.

Encuesta de McKinsey Analytics

Para comprender qué diferencia a las culturas de datos eficaces (“organizaciones líderes en el uso de datos”) de las demás, Tableau llevó a cabo un estudio global con la empresa de inteligencia de mercado IDC. En esta investigación se encuestó a1100 personas de siete países. Y se descubrió lo siguiente:

Las organizaciones líderes en el uso de datos son tres veces más eficaces que sus pares en la búsqueda de datos y la conexión con ellos.

El 89 % de los encuestados de organizaciones líderes en el uso de datos estaba muy o extremadamente satisfecho con sus inversiones en funcionalidades relacionadas con los datos en comparación con el grupo con conocimientos de datos.

El 81 % de los encuestados de organizaciones líderes en el uso de datos se siente seguro al recibir ayuda con los datos y el análisis cuando la necesita.


Logotipo de Jones Lange LaSalle


“No solo nuestros analistas son campeones de los datos. Tenemos un concepto llamado ‘desviación positiva’, que celebra a las personas que usan los datos positivamente. Estas personas motivan a sus colegas para que hagan lo mismo”.

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¿Cómo es una cultura de datos eficaz?

El análisis promete que los analistas encontrarán en los datos información transformadora para el negocio, así sean discrepancias u oportunidades para la optimización, o ahorro de tiempo. Sin embargo, imagine si estas situaciones no fueran acontecimientos aislados, sino la norma para todos los empleados. Si cada empleado cuenta con los datos que necesita para hacer mejor su trabajo, toda la organización podrá aprovechar los beneficios: agilidad, satisfacción del cliente e innovación.

Las organizaciones con culturas de datos eficaces tienen cinco elementos en común:



Explorar los elementos


Logotipo de Red Hat


“Como líderes de datos, nuestro rol consiste en ayudar en el cambio y la transformación, es decir, no bajar el ritmo a la hora de desarrollar una cultura de datos. Creo que, como expertos en datos, nuestro trabajo es promover una cultura corporativa más centrada en los datos”.

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Desarrolle una cultura de datos con Tableau

Tableau está cumpliendo su rol de asesor de confianza y ayudando a las empresas más grandes del mundo a establecer con éxito una cultura de datos. Para ello, brinda a los líderes las herramientas necesarias para generar confianza, cultivar talentos y fomentar el compromiso en torno a los datos en este momento tan particular. Incluso creó el Blueprint (modelo) para el desarrollo de una cultura basada en datos.


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Generar confianza

Tableau ayuda a los ejecutivos a generar confianza tanto en las personas como en los datos.

Conocer a los socios


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Desarrollar habilidades con los datos

Tableau posibilita la existencia de una cultura de aprendizaje, intercambio y colaboración en torno a los datos.

Obtener el Blueprint


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Fomentar el compromiso

Tableau convierte los datos en un recurso estratégico para hacer posible la toma de decisiones informadas.

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