Alle Executive Storys

In diesem Blog geben wir Ihnen ein vierteiliges Konzept an die Hand, das Ihnen vermittelt, wie Sie Daten und Analytics nutzen können, während Sie sich auf neue Arten der Betriebstätigkeiten umstellen. Anhand von Beispielen aus unserem Webinar „Tableau on Tableau: Leading Through Change“ zeigen wir, wie Tableau-Teams aus den Bereichen Marketing, Vertrieb, Finanzen etc. Lösungen entwickelt haben, um auf die Krise zu reagieren und unsere Ressourcen besser zu verwalten.

Making data-driven decisions has never been more important, especially as we prepare to return to a new normal. Right now, organizations are reimagining every aspect of their business, exploring innovative new ways to serve and support customers, employees, and stakeholders. And no matter what industry you're in or what role you have, access to timely, detailed, and trusted information to think fast and act quickly is critical.

Die COVID-19-Pandemie ist eine permanente Krise, die uns in absehbarer Zukunft beschäftigen wird. Deshalb ist um so wichtiger, dass Unternehmen regelmäßig die Gesundheit ihrer Mitarbeiter bewerten, und dabei speziell die psychische Gesundheit. Vorausschauende Unternehmen sollten dazu auf der Basis von Daten eine effektive – und an den Menschen orientierte – Lösung entwickeln. Erfahren Sie mehr darüber, wie Unternehmen dafür Kennzahlen ermitteln können.

In einer Krise sind Daten eine wichtige Ressource, um die nächsten Schritte bezüglich der Geschäftstätigkeiten zu bestimmen. Doch der entscheidende Faktor sind die Menschen, die die Daten analysieren und Ihre Reaktion Gestalt annehmen lassen. Jackie Yeaney, EVP of Marketing bei Tableau, zeigt Ihnen anhand der Ergebnisse einer aktuellen IDC-Marktstudie, wie Sie in Krisenzeiten Menschen mit Daten zusammenführen können.

There's no silver bullet for creating and nurturing a Data Culture. Ravi Mistry from The Information Lab breaks down simple ways to uplift your analysts as champions of Data Culture through things like discovery processes, community building, and KPI tracking.

Moderne Unternehmen kultivieren das, was heute als „Datenkultur“ bezeichnet wird. Eine solche Datenkultur setzt bei internen Communitys und Benutzergruppen an, die durch gemeinsame Ziele und Praktiken verbunden sind und miteinander im sozialen Austausch stehen. Wir möchten Ihnen zeigen, wie Sie diese Communitys in Ihrem Unternehmen unterstützen können.

Best thing about Tableau Conference Europe? Finding and learning from people just like you! Attend sessions from Tableau Zen Masters and customers, network with peers at meetups, and bring back knowledge from the front lines to apply to your own work.

Natural language processing (NLP) is the talk of the data-driven town. Learn how developments in artificial intelligence (AI) and machine learning (ML) are propelling NLP forward as a powerful modality for data-driven decision-making.

To get deeper visibility into enterprise performance from advanced analytics, commit to making these your finance resolutions for the year.

Discover how embarked Alberta Health Services on an ambitious initiative to proactively detect and address the needs of the afflicted of the opioid epidemic by leveraging their self-service visual analytics platform and solutions.

Wie oft trifft Ihr Vertriebsteam wichtige Entscheidungen nach Bauchgefühl? In diesem Blog erfahren Sie, wie Sie sicherstellen können, dass Ihr Team Analytics zur Verbesserung der Vertriebsleistung nutzt.

Implementing the right IoT solution can bring tremendous value to your organization, but the key question is—where do you start?